Legitimacy Scale 企业合法性量表
简介
Suchman提出了一个广泛认可的合法性定义,合法性是指在一个由规范、价值、信念和定义构成的社会体系中,企业的行为被认为是可取的、恰当的、合适的、一般性的感知和假定。合法性具有多层次性,Scott将合法性划分为规制、规范与认知合法性三个层次。合法性可以帮助家族企业建立良好的声誉,获得更多的社会认同,进而减轻某些官员的敌视行为、获取外部资源,从而促进家族企业成长。家族企业的成长实际上是合法性从无到有、逐步提高的过程。由于家族企业的成长具有多维特征,合法性对家族企业成长的约束表现在多个维度上。
信度与效度
本量表结合中国社会的实际情况编制了一个全新的家族企业三维度合法性量表,每一维度上均包括认知、规制和规范合法性三个层次。家族维、企业维和社会维上分别提取三个公因子。家族维上三个公因子命名为CLl(认知合法性)、RLl(规制合法性)及NLl(规范合法性);企业维上三个公因子命名为CL2、RL2和NL2;社会维上三个公因子命名为CL3、RL3和NL3。对369个样本数据进行因子分析发现:家族维9个测量项3个公共因子KMO系数为0.702,总体Bartlett球形检验)(2值为977.672(df=36,p<0.000),测量项在0.000水平上显著相关,因子模型解释总方差的69.578%,因子负荷都大于0.77;认知合法性(CL1)a系数为0.809,规制合法性(RL1)a系数为0.768,规范合法性(NL1)a系数为0.751。企业维9个测量项3个公共因子KMO系数为0.722,总体Bartlett球形检验×2值为941.259(df=36,P<0.000),测量项在0.000水平上显著相关,因子模型解释总方差的68.117%,因子负荷都大于0.73;认知合法性(CL2)a系数为0.772,规制合法性(RL2)a系数为0.730,规范合法性(NL2)a系数为0.773。社会维9个测量项3个公共因子KMO系数为0.706,总体Bartlett球形检验×2值为1079.317(df=36,p<0.000),测量项在0.000水平上显著相关,因子模型解释总方差70.856%,因子负荷都大于0.78;认知合法性(CL3)a系数为0.791,规制合法性(RL3)a系数为0.738,规范合法性(NL3)a系数为0.834。该量表的信度和效度均达到研究要求。
计分方法
所有项目均采用Likert5点计分方法来研究测量项对家族企业当前发展的重要程度,l为非常不重要,2为比较不重要,3为一般,4为比较重要,5为非常重要。